来源：BUG

文|《BUG》栏目 张俊

“老板在南极
，
员工在加班！”

新东方创始人俞敏洪的一封南极内部信
，
让员工们炸开了锅
，
他们纷纷吐槽
，
正在加班的自己无法与他共情
。
有内部员工表示
，
俞敏洪发布内部信时正值周日
，
而一些员工此时还在加班
，
再加上KPI压力比较大
，
因此对这封内部信怨气比较大
。


而今日
，
俞敏洪又在社交媒体上连续发布了10条南极视频
，
其中一条还提到“让暴风雨来得更猛烈些吧”
，
被外界解读为是在以强硬态度回应内部信风波
。
东方甄选内部人士透露
，
俞敏洪账号“日常部分是自己发的
。
”俞敏洪此举也再次引发网友们的反弹
，
“过于讽刺了”
。


此时的俞敏洪是屋漏偏逢连夜雨
。
新东方目前还未从利润下滑的态势中走出
，
东方甄选也因为多位核心成员的流失遭遇业绩滑铁卢
。
已经走过32年的新东方
，
面临的“冰雪期”恐怕还有很长
。


“俞敏洪账号日常都是自己发的”

近日
，
新东方迎来成立32周年纪念日
，
新东方创始人俞敏洪发布内部信
，
向全体员工致谢
。


不过
，
这封内部信却迎来了翻车
。
发布内部信时
，
俞敏洪正身处南极
，
因此他在信中也多次提到南极的风景
，
并将新东方员工与南极的企鹅作类比
，
鼓励员工们在困难中也要继续努力
。
但面对这封内部信
，
不少新东方员工在社交媒体上吐槽
，
无法与正在南极旅游的老板共情
。


“累个半死下课了
，
看到他南极赏雪”
，
“能不能给发点钱
，
周末打开邮件
，
真的只能苦笑了”
，
“俞老师
，
我也想去南极”
，
不少员工调侃称
。
还有一些员工在社交媒体上发布了“给俞敏洪的一封回信”
，
讲述了新东方员工的工作压力
，
称“愿您继续探索世界
，
愿我继续探索KPI的底线在哪里
。
”

有内部员工向《BUG》栏目表示
，
俞敏洪发布内部信时正值周日
，
而一些员工此时还在加班
，
再加上KPI压力比较大
，
因此对这封内部信怨气比较大
。


值得注意的是
，
今日
，
俞敏洪在微博上连续发布了10条在南极拍摄的视频
，
其中一条视频还引用了高尔基的一篇著名散文诗《海燕》
，
封面文字为“让暴风雨来得更猛烈些吧”
，
这些视频被外界解读为是疑似回应近日的南极内部信风波
。


东方甄选内部人士向《BUG》栏目透露
，
在俞敏洪的个人账号内容中
，
比较正规精美的切片应该是有短视频的同事来拍摄剪辑
。
“日常部分是自己发的
，
他是自己会剪辑配文案的
。
”

俞敏洪连发10条南极视频一事
，
也再次被网友们嘲讽
，
他们纷纷在评论区留言称
，
“过于讽刺了”
，
“看来是南极信号不太好”
，
“吃肉可以
，
别故意对着牛马吧唧嘴”
。


实际上
，
这并不是俞敏洪第一次因为言论引发争议
。


在2018年的一场公开会议上
，
俞敏洪谈及女性话题时表示
，
“实际上一个国家到底好不好
，
我们常常说在女性
，
现在中国是因为女性的堕落才导致整个国家的堕落
。
”该言论引发女星张雨绮、作家六六等知名人士的炮轰
，
最终他不得不公开道歉
。


在2023年的亚布力论坛上
，
俞敏洪在演讲中表示
，
如果自己再选择
，
会希望当个旅行者
，
宁愿当个没钱的流浪汉
，
也比当个有钱的企业家符合自己的性格
。
该言论随即登上热搜
，
被网友们纷纷吐槽
，
“钱赚够了要当流浪汉
，
矫情！富人们说这话特虚伪
。
”“不用等下辈子那么久
，
这辈子把钱捐了之后就去流浪
，
一举两得
。
”

今年9月
，
西贝因预制菜一事陷入舆论风波
，
就在全民讨伐之时
，
俞敏洪在北京大学演讲时提到此事并为西贝站台
，
他称消费者和顾客是不宽容的
，
西贝正经来说也不能算有什么特殊的问题
。
该表态遭遇了罗永浩和网友们的嘲讽
。


回顾这些争议言论
，
俞敏洪被外界认为是有些不知人间疾苦的意味
。


新东方与东方甄选
，
双双业绩下滑

目前
，
新东方的主营业务也正在面临挑战
，
此次再陷内部信风波
，
可谓是屋漏偏逢连夜雨
。


从教育业务主线的新东方来看
，
数据显示
，
2025财年第四财季（2025年3月1日至5月31日）
，
新东方实现营收12.43亿美元
，
同比增长9.4%；但经营亏损867.4万美元
，
同比下降182.4%；归母净利润为710万美元
，
较2024年同期的2697.2万美元大幅下滑73.7%
。


其近日发布的2026财年第一财季（截至2025年8月31日）业绩显示
，
新东方营收为15.23亿美元
，
较上年同期的14.35亿美元增长6.1%；股东应占净利为2.41亿美元
，
较上年同期的2.45亿美元下降1.9%
。
对比上个财季
，
虽然业绩复苏
，
但净利润下滑的态势依然还未改变
。


在推进教育业务转型的同时
，
新东方也在拓展直播电商领域
，
上线了东方甄选
。
但东方甄选也是命运多舛
，
2023年的“小作文”事件让其备受质疑
。


2024年7月
，
东方甄选的核心主播董宇辉单飞
，
成立与辉同行；2025年6月
，
另一位核心主播顿顿宣布离职；而今年11月
，
“小作文”事件中的另一主角孙东旭也宣布辞职
，
孙东旭曾在新东方任职18年
，
也是东方甄选的创始团队成员和原CEO
。


多位核心成员的流失
，
也让东方甄选的业绩一落千丈
。
东方甄选2025财年业绩显示
，
其总营收为43.92亿元
，
同比下降32.7%；持续经营业务（即自营产品及直播电商业务）的净营收总额为44亿元
，
同比下降32.7%
。


目前来看
，
新东方的转型之路依然任重道远
。


网友看法

1、网友皑皑白雪一点红：一位扛得起责任，忍得了委屈，有着真正企业家胸怀的人！俞老师，值得敬佩和尊敬[赞][赞][赞][赞][赞]

2、网友云台苍梧：新东方的下坡路开始于董宇辉离开那一天

3、网友优美咖啡c：支持老俞，有了老板创业，才有了就业机会

4、网友居然彭彭：支持俞老板。 99.99%的人看到了老板的光荣，看不到老板的不易。

5、网友东进序曲Z3：老俞自我释放、享受生活，本无可厚非，但不要把音视频发给员工。毕竟阶层不一样、个人感受也不一样，你分享的东西可能会弄坏一些人的心情

6、网友一生追求的岁月：一个企业家老板所承受的压力，不是职工所想像的。俞老师就算是在南极赏雪，他处理的事情也比大部分人多！

7、网友guanghai：没有牛马，老板咋去罗马？

8、网友一叶知秋，天下知：老俞还是挺高明的，这一招看似简单其实就是把哪些居心叵测或者当面一套背后一套的不是同路人给炸了出来，老板之所以是老板，一定要其眼界和高度，员工之所以是员工，是因为你还没达到哪个高度

9、网友天真蓝：俞老师做的挺好的。新东方为广大留学生出去学习国外先进科学技术知识做了挺大贡献。公司管理上有些小瑕疵，有时候使做出大贡献的成员受了委屈，不得不离开。主要是采取了上去就定好了分配体系的原因，不过这不是一家企业的问题。敞开胸怀容纳人才，教育、文旅、助农都挺有空间的。

10、网友自在文化运营：跟员工显白，很牛！看员工谁敢不服！……不过，确实有几个，那啥哪啥，他们不服，离开了，现在各自都是老板，比在他那里光鲜百倍！谁造就谁？老板、企业、员工？呵呵呵…… 以上AI写作，纯属娱乐而已[捂脸][捂脸][捂脸]

11、网友风趣画板ZE：关健是自己员工生活工作都感不堪…如果员工都有归属感，自豪感，成就感何来如此…天上己不知人间烟火

12、网友当下放不下：终于让你们看清“俞老师”首先是“俞老板”，老板有钱有闲，雇工只能干瞪眼！[机智][机智][机智]

13、网友翊纭Love&G：其实不用纠结那么多，人家本来就是老板，你本来就是个打工人，老板不可能和你共情 。只是俞老板这篇文发的欠考虑

14、网友乐天派天空WJ：员工要鸡腿，老板给鸡汤[捂脸]

15、网友zerowzj：内部管理混乱的一塌糊涂[呲牙]

16、网友似水流年9629：老一代的如假西贝那样的人已经过时了，被社会淘汰了，但是受过文革教育的人不服啊[大笑]

17、网友轻舟己过万重山：像俞敏洪这样的老板用不着你们指指点点的，祝老俞越来越好[赞][赞][赞]

18、网友顶级精灵qf：你走你的独木桥！我走我的阳光大道！谁也不欠谁！各自安好吧！

19、网友莲乡·子青：冷静是难得的呀[捂脸]

20、网友FRANKNAN：有点像西贝老板一样，我就不吊你[大笑][大笑][大笑][大笑]